سیمان خزر و سازمان تأمین اجتماعی هر دو متعلق به خانواده بزرگ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی هستن

مدیرعامل شرکت سیمان کاسپین ، با تأکید بر موقعیت شرکت سیمان خزر به عنوان بزرگترین واحد تولید سیمان در استان گیلان ، گفت: سیمان و سازمان تأمین اجتماعی خزر هر دو متعلق به خانواده بزرگ وزارت تعاونی ها ، کار و رفاه اجتماعی هستند و انتظار می رود بیشتر تقویت شود.

عبدالرسزا ابراهیمی ، مدیر عامل و معاون رئیس شرکت سیمان خزر ، با گروهی از مدیران در دفتر تأمین اجتماعی استان گیلان با Mortazavi ، مدیر کل تأمین اجتماعی ملاقات کرد.

در این جلسه ، ابراهیمی از حمایت مدیر کل و همکارانش استقبال کرد و با تأکید بر موقعیت شرکت سیمان کاسپین به عنوان بزرگترین واحد تولید سیمان در استان گیلان ، گفت: “سیمان و سازمان تأمین اجتماعی هر دو متعلق به خانواده بزرگ تعاونی ها ، کار و رفاه اجتماعی هستند و انتظار می رود بیشتر تقویت شود.”

Mortazavi ، مدیر کل تأمین اجتماعی استان گیلان ، ابراز رضایت خود از حضور مدیرعامل سیمان خزر و تبریک قرار ملاقات خود را بیان کرد و گفت: “ما امیدواریم که با افزایش تعامل مشترک و همکاری ، ما شاهد موفقیت فزاینده ای از مجموعه سیمان خزر در سطح استان و ملی باشیم.”

در پایان جلسه ، دو طرف با تأکید بر نقش غیرقابل انکار سازمان تأمین اجتماعی و صنعت سیمان در توسعه اقتصادی ، نیاز به تسهیل امور ، برطرف کردن موانع تولید و تقویت محیط تجاری استان داشتند.

با مدیر کل همکاری ، کار و رفاه اجتماعی با مدیرکل کاسپین ملاقات کنید

طبق روابط عمومی شرکت سیمان خزر ، امروز صبح (دوشنبه ، ۱ شهریور ۲) عبدولرزا ابراهیمی ، مدیرعامل و معاون رئیس شرکت سیمان خزر ، به همراه یک هیئت مدیره از جمله: مهندس نصری (مدیر منابع انسانی) ، خانم آتای (مدیر مالی) ، مهندس درم (مدیر حقوقی و قراردادها و املاک و مستغلات) وی با هم ملاقات کردند.

در این جلسه ، ابراهیمی گزارش مفصلی در مورد فعالیت های این شرکت ارائه داد و بر لزوم توسعه رفاه کارکنان تأکید کرد.

او در موضوعاتی مانند مسکن کارگر وت سخت سازی وی خاطرنشان کرد و خواستار همکاری بیشتر و همراهی با اداره کل برای تسهیل این موارد شد.

Loghmani ، مدیر کل تعاونی ، کار و رفاه اجتماعی استان گیلان ، ضمن استقبال و تبریک اوبراهیمی به مدیرعامل سیمان خزر ، گفت: “این بخش همیشه همراه و حمایت از کارخانه های استان است و هیچ تلاشی برای تقویت رضایت کارکنان نخواهد داشت.”

در پایان ، طرفین با تأکید بر اهمیت تولید و نقش کارگران در رونق اقتصادی ، آمادگی خود را برای گسترش همکاری های مشترک ، به ویژه در زمینه رفاه کارکنان اعلام کردند.