سهامداران تسلا به پاداش یک تریلیون دلاری برای ایلان ماسک رأی مثبت دادند
ایلان ماسک یک بسته حقوقی یک تریلیون دلاری دریافت کرد که او را به مدت یک دهه با تسلا مرتبط می کند.
به گزارش سرویس بین الملل «افق میهن»، در ادامه این مطلب آمده است: در دوره ای که حقوق مدیران عامل به شدت افزایش یافته است، این جایزه بی سابقه است. این قرارداد ماسک را در موقعیتی قرار می دهد که اولین تریلیونر جهان شود.
سهامداران تسلا با اکثریت قاطع یک بسته دستمزد یک تریلیون دلاری با هدف حفظ ایلان ماسک در راس قدرت در دهه آینده موافقت کردند، زیرا این خودروساز وارد فاز جدیدی شده است که با شرط بندی های بزرگ روی هوش مصنوعی مشخص شده است.
این طرح با مقاومت غیرمعمول سرمایه‌گذاران، مشاوران و فعالانی مواجه شده است که آن را بیش از حد یا غیرقابل توجیه می‌دانند و به عملکرد اخیر ماسک در خارج از تسلا اشاره کردند – از جمله زمانی که او بر خدمات DOGE دولت ایالات متحده نظارت داشت – که برخی از آنها به این برند آسیب رسانده‌اند. با این حال، ماسک همچنین شاهد افزایش ارزش این شرکت به صورت تاریخی بود و آن را به با ارزش ترین خودروساز جهان تبدیل کرد و او را به ثروتمندترین فرد جهان تبدیل کرد.
اکنون او آماده است تا شرکت را وارد مرحله جدیدی کند، مرحله ای که با تغییر از یک خودروساز به شرکتی که شرط بندی های زیادی روی نرم افزار و ورود به رباتیک دارد تعریف می شود.
ماسک با شور و شوق در دفتر مرکزی شرکت در آستین به روی صحنه رفت و در آنجا با تشویق های بلند و شعارهای نام خود مواجه شد.
تکنولوژی را دنبال کنید
او اعلام کرد: «چیزی که ما شروع می کنیم نه تنها یک فصل جدید در آینده تسلا، بلکه یک کتاب کاملاً جدید است.
ماسک یک نقشه راه محصول شامل ربات انسان نما Optimus، خودروی خودران Cybercab و ناوگان موجود تسلا را مشخص کرد که امیدوار است روزی از طریق به روز رسانی نرم افزاری خودران شوند. وی ماموریت جدید این شرکت را «دستیابی به فراوانی پایدار» اعلام کرد که تغییری نسبت به هدف قبلی «تسریع گذار جهان به انرژی پایدار» است.
ماسک که سابقه کم امیدی دارد، طیف وسیعی از اهداف را برای ربات Optimus، از کاربردهای صنعتی گرفته تا کمک های خانگی و بهداشتی، بیان کرد. او گفت که تعداد این ربات ها ممکن است در نهایت به ده ها میلیارد برسد. او گفت: “مردم اغلب در مورد از بین بردن فقر و ارائه مراقبت های پزشکی عالی به همه صحبت می کنند” و افزود: “تنها راه واقعی برای انجام این کار استفاده از ربات Optimus است.”
بسته پرداختی، رای اعتماد سهامداران ماسک است که او فرد مناسبی است تا تسلا را به این ارتفاعات جدید برساند و عصر جدیدی از غرامت را حتی در میان مدیران اجرایی با حقوق بالا آغاز کند. تنها مقایسه نزدیک، قرارداد قبلی ماسک با تسلا بود: یک بسته پرداخت ۵۶ میلیارد دلاری که در حال حاضر در دادگاه عالی دلاور در حال بررسی است، پس از اینکه یک قاضی دیگر دلاور آن را به دلیل یک فرآیند ظاهراً ناعادلانه بی‌اعتبار تشخیص داد.
روهان ویلیامسون، استاد مالی در دانشگاه جورج تاون، گفت که استدلال ماسک برای چنین دستمزد هنگفتی تا حد زیادی منحصر به تسلا است – اگرچه معاملات مشابه ممکن است در عصر استارت‌آپ‌های مبتنی بر موسس رایج‌تر شوند.
او گفت: “مهم نیست چگونه به آن نگاه کنید، این واقعاً بالا است.” اما این قرارداد بر نقش مرکزی – حتی منحصر به فرد – ماسک در رشد و سرنوشت آینده شرکت تاکید می کند.
وی افزود: من این شرکت را به جایی رساندم که هست و بدون من شکست خواهد خورد.
تسلا و سهامدارانش در روزهای اخیر تلاش‌های غیرمعمولی برای افزایش حمایت از این معامله انجام داده‌اند و استدلال می‌کنند که بسته پرداخت بی‌سابقه برای نگه داشتن ماسک در راس شرکت در “نقطه عطف بحرانی” تعریف شده توسط هوش مصنوعی ضروری است.
به گفته یکی از آشنایان با جزئیات جلسه که خواست نامش فاش نشود، مقامات تسلا این درخواست نادر را در جلسه ای با بلک راک، یکی از بزرگترین سرمایه گذاران نهادی این شرکت، برای حمایت از بسته پرداخت ارائه کردند. چارلز شواب همچنین حمایت خود را از بسته پرداختی در روز سه شنبه، پس از تهدید حامیان تسلا به خارج کردن سهام خود از بانک، ابراز کرد. و در حالی که تسلا سال‌ها از تبلیغ خودروهای خود اجتناب می‌کند، انبوهی از پست‌ها، ویدیوها و یک وب‌سایت اختصاصی در رسانه‌های اجتماعی راه‌اندازی کرد تا از سهامداران بخواهد رای مثبت بدهند.
رابین دنهولم، رئیس هیئت مدیره، پنجشنبه در حالی که خسته به نظر می‌رسید روی صحنه رفت و بلافاصله به تلاش‌ها برای تضمین معامله اشاره کرد.
دنهلم گفت: من به خاطر صدایم عذرخواهی می کنم. من در دو هفته گذشته بدون وقفه با سرمایه گذاران صحبت کرده ام.
در نهایت، تسلا اعلام کرد که بسته پرداخت ماسک با بیش از ۷۵ درصد پشتیبانی تایید شده است.
بسته پرداختی در ۱۲ قسمت اعطا خواهد شد که بیشتر آنها به افزایش ارزش تسلا به میزان ۵۰۰ میلیارد دلار و رسیدن به اهداف عملیاتی خاصی مانند تحویل ۲۰ میلیونمین خودرو نیاز دارند. همچنین به هیئت مدیره این قدرت را می دهد که در مورد شرایط خاصی از جوایز سهام تصمیم بگیرد، که منتقدان معتقدند بیشتر پیشنهادی هستند تا اجباری.
این بسته زمانی ارائه می شود که سود تسلا کاهش یافته و این شرکت با چالش های تجاری مواجه است که بخشی از واکنش بی سابقه به مداخله سیاسی ماسک در دولت ترامپ است. مطالعه ای از دانشگاه ییل تخمین زده است که فعالیت های سیاسی ماسک بیش از یک میلیون فروش خودرو را از دست داده است.
تسلا و ماسک به درخواست ها برای اظهار نظر پاسخ ندادند.
مدیران ارشد شرکت های فناوری ممکن است ده ها میلیون دلار حقوق دریافت کنند. ثروت آنها اغلب بر روی سهام انباشته شده قبل از بلوغ شرکت و به دست آوردن ارزش های عظیم ساخته می شود.
در عین حال، پیشنهاد به ماسک این پتانسیل را دارد که دارایی خالص او را تقریباً به کل ارزش بازار فعلی تسلا برساند که نزدیک به ۱.۵ تریلیون دلار است.
راس گربر، سرمایه گذار تسلا و یکی از برجسته ترین منتقدان ماسک در سال های اخیر، می گوید: «این احمقانه ترین چیز است. “این مسخره است… شما امروز ۱۰۰ درصد ارزش شرکت را به او می دهید.”
بسته دستمزد ماسک از مدیران اجرایی برتر دنیا در زمینه فناوری و تجارت فراتر است. بر اساس پایگاه داده غرامت اجرایی AFL-CIO، ساتیا نادلا، مدیر عامل مایکروسافت، در سال ۲۰۲۴ بیش از ۷۹ میلیون دلار درآمد داشته است. تیم کوک، مدیرعامل اپل حدود ۷۵ میلیون دلار دریافت کرد. دستمزد برایان نیکول، مدیر عامل استارباکس، کمتر از ۹۶ میلیون دلار بود. هر یک از این بسته ها شامل جوایز سهام به ارزش ده ها میلیون دلار است. ماسک از حقوق سنتی خود در تسلا صرف نظر کرده است.
مانند ماسک، کوک و نادلا در دهه گذشته شاهد افزایش سهام بوده اند. مایکروسافت و اپل هر دو بیش از دو برابر تسلا ارزش دارند.
گروه حمایت از مصرف کنندگان Public Citizen در گزارشی درباره این پیشنهاد نوشت: «عرصه جبران خسارت اجرایی با یک مرز ناخوشایند جدید در مورد اینکه دقیقاً چقدر می توان به یک مدیر عامل پرداخت کرد، مواجه خواهد شد.
اما ماسک با جدیت گفت: «من راحت نیستم که تسلا را بدون کنترل تقریباً ۲۵ درصد رأی‌دهی به یک رهبر در هوش مصنوعی و روباتیک تبدیل کنم». او تهدید کرد که در غیر این صورت ممکن است توجه خود را به شرکت هوش مصنوعی خود، xAI معطوف کند.
در تماس سه ماهه تسلا در ماه گذشته، ماسک گفت که انگیزه او برای این فشار طمع نیست، بلکه اهداف تغییر زندگی شرکت بوده است.
او گفت: «اینطور نیست که بخواهم پول را خرج کنم. او به برنامه های بزرگی برای تبدیل تسلا به غول هوش مصنوعی و رباتیک اشاره کرد. “اگر من نفوذ قوی نداشته باشم، ساختن ارتش ربات کار آسانی نخواهد بود.”
این قرارداد تضمین نمی کند که ماسک تریلیونر شود. بلکه به دستیابی او به مجموعه ای از اهداف عملکردی بستگی دارد که ارزش تسلا را به ۸.۵ تریلیون دلار برساند. حداکثر، ماسک به ازای هر ۵۰۰ میلیارد دلار ارزش گذاری تسلا، همراه با اهداف عملیاتی خاص، ۱ درصد دیگر از سهام تسلا را باز می کند – سهام او در حال حاضر بیش از ۱۵ درصد است که بیش از ۲۰۰ میلیارد دلار ارزش دارد. هیئت مدیره این اختیار را دارد که برخی از سهام را اعطا کند که نگرانی هایی را ایجاد کرده است.
نل مینو، کارشناس حاکمیت شرکتی و رئیس مشاوران ValueEdge و یکی از سهامداران تسلا که به بسته پرداخت رای منفی داد، گفت: «در حالی که ادعا می‌کند با اهداف بسیار بلندپروازانه مرتبط است، در واقع این اختیار هیئت مدیره است که مبلغ سهام را اعطا کند، چه او این اهداف را برآورده کند یا نه». این نوع قرارداد به نوعی “من آن را می گیرم، تو باخت” است.
هیئت مدیره تسلا استدلال کرد که حفظ ثروتمندترین مرد جهان در راس شرکت ضروری است.
“آیا می خواهید ایلان را به عنوان مدیر عامل تسلا حفظ کنید و او را تشویق کنید تا تسلا را به عنوان ارائه دهنده پیشرو راه حل های خودران و با ارزش ترین شرکت جهان رهبری کند؟ اگر نتوانیم محیطی ایجاد کنیم که ماسک را برای دستیابی به اهداف بزرگ از طریق یک برنامه پرداخت عادلانه مبتنی بر عملکرد تشویق کند، این خطر وجود دارد که او از نقش اجرایی خود کناره گیری کند.”
