شرکت هوافضای جف بزوس 10 درصد نیروهای خود را اخراج می کند

شرکت هواپیمایی آمازون توسط جف بزوس ، بنیانگذار آمازون تأسیس شد و روز پنجشنبه اعلام کرد که طبق گفته سیاتل تایمز ، وی می خواهد ۱۰ ٪ از نیروی کار خود را کاهش دهد.

این مرحله مربوط به تلاش های شرکت برای رقابت با SpaceX است که متعلق به Ilan Musk است.

دیو لیمپه ، مدیرعامل Blue Origin ، به کارمندان خود گفت که این شرکت در سالهای اخیر در کنت ، واشنگتن رشد کرده است ، اما این رشد منجر به “بوروکراسی بیشتر و تمرکز کمتر” می شود.

طبق یک نامه الکترونیکی که صبح پنجشنبه با سیاتل تایمز به اشتراک گذاشته شده بود ، لیمپ توضیح داد که منشأ آبی امسال تصمیم گرفته است فرصت های شغلی را از نظر فناوری ، تحقیق و توسعه و همچنین مدیریت برنامه ها و پروژه ها کاهش دهد. این تغییرات همچنین شامل “کاهش لایه های مدیریت” است.

لیمپه در نامه الکترونیکی خود نوشت: “تمرکز اصلی ما در سال ۲۰۲۵ بر افزایش سرعت ، تعیین و کارآیی در تولید و شروع موشک برای مشتریان است.”

وی افزود: “مشخص شد که ساختار سازمانی ما باید تغییر یابد تا اطمینان حاصل شود که نقش ها به بهترین وجه با اولویت های اجرایی ما مطابقت دارند.”

اگر این کاهش با برنامه های LOMP مطابقت داشته باشد ، بیش از ۱۰۰۰ کارمند در بخش های مختلف شرکت آزاد می شوند.

Blue Origin در روز پنجشنبه هیچ آمار دقیقی ارائه نداد ، اما گزارش ها نشان می دهد که این شرکت بین ۱۱۰۰۰ تا ۱۴۰۰۰ کارمند دارد که بیش از ۴۰۰۰ نفر از آنها در واشنگتن کار می کنند.

هنوز مشخص نیست که این کاهش چگونه بر کارمندان شرکت در واشنگتن تأثیر خواهد گذاشت.

Blue Origin در سال ۲۰۰۰ تأسیس شد و دارای امکانات تولیدی در کنت و راکت در ایالات متحده آمریکا از جمله هانتسویل (در آلاباما) ، کیپ کانارارال (در فلوریدا) و وستتکساس است.

به گفته چهار کارمند که با سیاتل تایمز صحبت کرده اند ، این اقتباس کارکنان را شگفت زده کرد.

همه گفتند که مشخص نیست تصمیم شرکت چگونه اجرا می شود و چه کسی آزاد می شود. آنها می ترسند که کارمندان باقیمانده نتوانند انتظارات این شرکت را با افراد کمتری برآورده کنند.

سه کارمند اخراج شده می خواستند برای حفظ فرصت های شغلی آینده خود ناشناس بمانند. کارمند چهارم ، که آزاد نشده بود ، همچنین می خواست برای حفظ موقعیت شغلی فعلی خود ناشناس بماند.

پایان پیام/